En cuanto a la modalidad de trabajo, los jóvenes prefieren la opción "presencial" y "mezcla de ambas" de forma casi igualada. Esto deja claro que los jóvenes rechazan, casi en su mayoría, trabajar únicamente de forma telemática. 

El reclamo de un trabajo presencial, sumado a la autopercepción de unas relaciones sociales satisfactorias pero mejorables muestra una mayor necesidad de contacto presencial de los encuestados, sobre todo de aquellos más jóvenes.